Die Mayrhofner Bergbahnen erhielten als erste Seilbahn im Bezirk Schwaz die renommierte Auszeichnung zum „Ausgezeichneten Tiroler Lehrbetrieb“. Andreas Rauch, Ausbildungsleiter bei den Mayrhofner Bergbahnen, berichtet über die Anforderungen und Hintergründe.
Gratulation zum Erhalt dieser Auszeichnung!
„Wir, als Mayrhofner Bergbahnen, freuen uns ganz besonders, diese Auszeichnung als erste Seilbahn im Zillertal und im Bezirk Schwaz erhalten zu haben. Den Lehrberuf des Seilbahntechnikers gibt es seit 2008 und wir bilden schon seit 2009 erfolgreich Lehrlinge im Unternehmen aus. Inzwischen haben bereits 24 Lehrlinge diese Ausbildung auf erstem oder zweitem Bildungsweg abgeschlossen und weitere vier Lehrlinge befinden sich gerade auf dem Weg dorthin. Immer mehr Leute erkennen, dass der Beruf des Seilbahntechnikers technisch anspruchsvoll, abwechslungsreich und attraktiv ist.“
Welche Anforderungen müssen erfüllt sein, um diese Auszeichnung zu erhalten?
„Es müssen schon länger erfolgreich Lehrlinge im Unternehmen ausgebildet werden. Wir sind stolz darauf, dass alle unsere Lehrlinge die Lehrabschlussprüfung beim ersten Versuch abschließen konnten. In die Bewertung fließt aber auch ein, ob der Betrieb über die erforderliche Ausstattung und Organisation für eine erfolgreiche Lehrlingsausbildung verfügt. Weiters wird bewertet, ob den Lehrlingen zusätzliche Angebote, wie Zusatzqualifikationen oder Maßnahmen zur Persönlichkeitsentwicklung, angeboten werden. Nur Unternehmen, die nach einem ganzen Katalog an strengen Kriterien geprüft wurden und eine vorbildliche Lehrlingsausbildung garantieren, erhalten die Prämierung zum ausgezeichneten Lehrbetrieb. Die Verleihungen erfolgen auf Vorschlag einer Jury, der durch einen Beschluss der Landesregierung bestätigt werden muss. In ganz Tirol haben nur zwei weitere Seilbahnen dieses Gütesiegel erhalten und auf der Verleihungsfeier wurden „nur“ elf Tiroler Betriebe erstmalig ausgezeichnet.“
Wie siehst du den Stellenwert dieser Auszeichnung?
„Das Prädikat „Ausgezeichneter Tiroler Lehrlingsbetrieb“ wird vom Land Tirol gemeinsam mit der Wirtschaftskammer und der Arbeiterkammer für drei Jahre vergeben. Gemeinsam verfolgen diese Institutionen das Ziel, den Qualitätswettbewerb unter den Lehrbetrieben zu fördern. Damit wird bestimmt die Aufmerksamkeit für die Bedeutung einer ausgezeichneten Lehrlingsausbildung geschaffen. Im Zuge der Antragstellung müssen alle Teilbereiche der Ausbildung durchleuchtet und natürlich auch Anpassungen sowie Verbesserungen gemacht werden. Wir werden uns auch weiterhin intensiv mit der Lehrlingsausbildung beschäftigen, so dass wir diese Auszeichnung auch nach 2025 weiterführen können. Ich bin davon überzeugt, dass man damit den Lehrstellensuchenden eine Orientierungshilfe für einen guten Ausbildungsplatz bietet.“, so Andreas Rauch.